La patronal FEMCA no ha querido comparecer ante el SERCLA para buscar una salida negociada al conflicto y la huelga general se hace realidad a media noche del jueves e igualmente la manifestacion prevista desde Astilleros hasta Ayuntamiento de Puerto Real.
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Para CGT y CTM el desprecio mostrado por la patronal, tanto al organo de mediacion como al derecho a la negociacion colectiva, deja en evidencia que FEMCA apuesta por la conflictividad del sector mientras coacciona y presiona a las plantillas para que no secunden las movilizaciones del proximo viernes, actitudes propias de regimenes totalitarios en los que las personas son solo numeros y herramientas de usar y tirar.
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Las asambleas estan hablando en las distintas factorias y auguramos una participacion muy importante en las movilizaciones, muy a pesar de los sindicatos pactistas que desde los centros de poder en los que han convertido a los comites de empresa se dedican al clientelismo y al servilismo empresarial contra los intereses de las trabajadoras y trabajadores.
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El 4 de septiembre va a ser un dia historico que marcara un antes y un despues, en el que la voz de la clase trabajadora de la Bahia va a resonar muy fuerte enviando un mensaje de compromiso y lucha en defensa del empleo, de la seguridad laboral, contra las listas negras y la precariedad y por cargas de trabajo que garanticen el futuro de miles de familias.
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CTM y CGT nos reiteramos en los motivos de la convocatoria de huelga y llamamos a toda la ciudadania a participar en la manifestacion y apoyo a la huelga:
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- Garantizar el futuro mediante compromisos de cargas de trabajo en el sector del metal en el ambito de la convocatoria,
- Dar fin a la desigualdad en el ambito laboral y economico y social de las personas trabajadoras en las empresas auxiliares.
- Garantizar las medidas preventivas que protejan la vida y la salud laboral de las plantillas evitando tristes episodios como los sucedidos recientemente en accidentes con el resultado de muertes en el tajo
- Evitar la precariedad laboral en el sector
- Readmision de todos los despedidos y poner fin a la Politica disciplinaria de la patronal del sector.
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